Dein Unternehmen braucht einen Nachfolger – wir helfen dir, den Richtigen zu finden!
Mehr als 40 % der Unternehmer in kleinen und mittelständischen Unternehmen (KMU) in Mecklenburg-Vorpommern sind bereits über 55 Jahre alt. Das bedeutet, dass in den kommenden Jahren viele Unternehmen in der Region vor der Herausforderung stehen, eine Nachfolgelösung zu finden. Die Entscheidung, das eigene Unternehmen in andere Hände zu legen, ist eine der wichtigsten im Leben eines Unternehmers. Doch der Weg zur richtigen Nachfolge ist oft nicht einfach. Eine frühzeitige Planung und die Unterstützung von Experten sind entscheidend, damit du dein Unternehmen in gute Hände übergeben kannst.
Warum ist eine rechtzeitige Nachfolgeplanung so wichtig?
Die meisten Unternehmer stehen im Laufe ihrer Karriere irgendwann vor der Frage, wie sie die Zukunft ihres Unternehmens sichern können. Doch zu viele zögern, sich mit diesem Thema auseinanderzusetzen – und das kann gefährlich sein. Denn wenn du zu spät handelst, könnte es schwierig werden, den idealen Nachfolger zu finden. Besonders in einer Region wie Mecklenburg-Vorpommern, in der der Fachkräftemangel und die Suche nach qualifizierten Nachfolgern bereits eine Herausforderung darstellen, ist es wichtig, frühzeitig einen Plan zu schmieden.
Eine gut geplante Nachfolge stellt sicher, dass dein Unternehmen auch in Zukunft erfolgreich bleibt und weitergeführt wird. Sie schützt Arbeitsplätze, sichert die Wirtschaftskraft und erhält den Wert des Unternehmens.
Wie Pi & Pi Marketing dir bei der Unternehmensnachfolge helfen kann.
Wir wissen, wie wichtig es ist, den richtigen Nachfolger zu finden – und dass der Prozess Zeit braucht. Als Experten im Bereich Marketing und Unternehmensberatung (Piehl Consulting) unterstützen wir dich, die Nachfolge deines Unternehmens professionell zu planen und umzusetzen.
- Frühzeitige Planung: Wir helfen dir dabei, deine Unternehmensnachfolge rechtzeitig anzusprechen und eine solide Strategie zu entwickeln. So wird die Übergabe deines Unternehmens ein klarer, strukturierter Prozess.
- Zielgerichtetes Recruiting: Der richtige Nachfolger muss nicht nur fachlich qualifiziert sein, sondern auch zur Kultur deines Unternehmens passen. Wir unterstützen dich bei der Suche nach einem geeigneten Kandidaten, der sowohl die nötige Expertise mitbringt als auch die Werte und Visionen deines Unternehmens teilt.
- Vermarktung der Nachfolge: Wir sorgen dafür, dass dein Unternehmen auch nach der Übergabe weiterhin als attraktives Geschäft wahrgenommen wird. Dabei setzen wir auf gezielte Marketingmaßnahmen, um potenzielle Nachfolger anzusprechen und das Unternehmen in der Region gut zu positionieren.
- Begleitung des Übergabeprozesses: Die Übergabe eines Unternehmens erfordert nicht nur rechtliche und betriebliche Schritte, sondern auch eine sorgfältige persönliche Übergabe. Wir unterstützen dich dabei, den Prozess so reibungslos wie möglich zu gestalten und dabei die richtigen Akzente zu setzen.
Warum du uns rechtzeitig ins Boot holen solltest.
Unternehmensnachfolge ist kein Thema, das man auf die lange Bank schieben kann. Je früher du beginnst, desto größer ist die Wahrscheinlichkeit, dass du einen geeigneten Nachfolger findest, der dein Unternehmen in die Zukunft führt. Wir von Pi & Pi Marketing verstehen die Herausforderungen und die Wichtigkeit einer erfolgreichen Nachfolgeregelung und bieten dir die Expertise, die du brauchst, um den Prozess professionell und effektiv zu gestalten.
Lass uns gemeinsam deine Unternehmensnachfolge angehen.
Die Suche nach dem richtigen Nachfolger kann eine Herausforderung sein, aber mit unserer Hilfe wird der Prozess transparent und zielgerichtet. Kontaktiere uns frühzeitig, und wir helfen dir, deine Nachfolge erfolgreich zu planen und umzusetzen. Dein Unternehmen hat eine Zukunft – wir sorgen dafür, dass diese Zukunft in den richtigen Händen liegt.
